為培養(yǎng)青年人才的職場適應能力和創(chuàng)新意識，提高青年人才的綜合素質和競爭力，推動青年人才快速成長，按照年度培訓計劃安排，中國食品發(fā)酵工業(yè)研究院有限公司于8月14日組織開展“結構性思維”主題集中培訓，邀請百仕瑞企業(yè)管理顧問有限公司資深講師、人本管理實戰(zhàn)專家孫衛(wèi)華老師主講。中國食品院青年員工和骨干共150余人參加培訓。

       孫衛(wèi)華老師從結構性思維表達的基本特點、結構化思維接受信息的步驟、思維金字塔的搭建方法等方面進行了細致的講解，并通過案例解說和互動演練，幫助強化參訓人員的邏輯思維方式，提高表達與思考的能力。

       參訓人員紛紛表示本次培訓內容架構清晰、理論與實務兼具、思維工具實用，通過培訓收獲了經(jīng)驗，開闊了視野，有效的解決了日常工作的疑點難點，實現(xiàn)了提高青年人才管理和業(yè)務能力的培訓目的，取得了良好效果。